「徳島市民病院で働きたい！」という意欲を持った医師を募集します。
Iターン、Uターンなどをお考えの先生方も是非お問い合わせください。
応募資格
- 医師免許取得後5年以上の臨床経験のある方
- 別注：5年未満の方は後期研修医のページをご覧ください。
身分、給与等
身分
- 経験年数等により、次のいずれかの身分
- 正規職員
- 会計年度任用職員
勤務時間
- 午前8時30分から午後5時（休憩45分）
- 注記：パートタイム勤務希望の場合は、応相談
週休日等
- 週休日土曜日及び日曜日
- 休日祝祭日及び年末年始（12月29日から1月3日）
給与
- 正規職員
- 徳島市病院局職員の給与に関する規程に定めるところによります
- 会計年度任用職員
- 月額729,916円～（地域手当、特殊勤務手当、初任給調整手当を含む）
- 注記1：医師免許取得後の職務経験年数に応じて、給与月額を決定します
- 注記2：パートタイム勤務希望の場合は、勤務時間で按分した金額になります
諸手当
- 給与関係の条例、規則等の定めるところにより、地域手当、通勤手当、期末手当（6月・12月）、時間外勤務手当等が支給されます
休暇
- 任用期間に応じて年次有給休暇（1年間に最大20日）が付与されます
- その他、夏季休暇（1年間に最大5日）、忌引、育児・介護等に係る特別休暇があります
社会保険
- 正規職員
- 徳島県市町村職員共済の適用があります
- 会計年度任用職員
- 協会管掌健康保険、厚生年金、雇用保険の適用があります
- 注記：フルタイム勤務の場合、2年目以降は、徳島県市町村職員共済の組合員となります
災害補償
- 正規職員
- 地方公務員災害補償基金の補償対象となります
- 会計年度任用職員
- 労災保険の補償対象となります
- 注記：フルタイム勤務の場合、2年目以降は、地方公務員災害補償基金の補償対象となります
服務
- 地方公務員法に規定する服務の各規定が適用されます （服務の宣誓、法令及び上司の職務上の命令に従う義務、信用失墜行為の禁止、守秘義務、職務専念義務、営利企業への従事等の制限）
- 営利企業への従事等の制限（兼業の禁止）については、パートタイム勤務の場合、適用外となりますが、承認が必要となります
育児支援
- 子育て中の医師の育児支援を行っています
- 正規職員
- 育児休業 子が3歳になるまで取得できます
- 育児短時間勤務 子が小学校就学までの間、短時間勤務（最短で週19時間25分勤務）ができます
- その他、妊産婦検診、子の看護休暇等の有給休暇があります
- 会計年度任用職員
- 育児休業 子が1歳になるまで取得できます
- その他、妊産婦検診（有給）、子の看護休暇（無給）等の特別休暇があります
- 正規職員
その他
- 給与支給日 毎月20日
- 健康診断あり
採用予定日
随時
選考方法
書類選考及び面接
お申込み方法
申し込みは随時受け付けています。
電話またはメールで、徳島市民病院総務管理課へご連絡ください。
- お申し込み
- 徳島市民病院 総務管理課
- 電話番号：088-622-9323
- メールアドレス：kanri@hosp.tokushima.tokushima.jp
- 〒770-0812
- 徳島県徳島市北常三島町2丁目34番地
- Tel.
- 088-622-5121
- (代表)
- 088-622-5121
- 外来診療日平日 月曜日 ～ 金曜日
- 受付時間午前8時 ～ 午前11時
- 診療時間午前8時30分 ～ 午後5時
- 祝日および年末年始（12月29日から翌年の1月3日まで）は休診日です。
- 診療の都合により受付時間内であっても受付できない場合があります。
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